L'avenir est dans la paresse

Le travail n'a pas toujours existé comme une valeur stable et immuable. Il prend différentes formes selon l'évolution des sociétés humaines. On est d'ailleurs passé du travail à l'emploi. Sa nature aussi a évolué depuis l'époque agricole, d'un travail agraire puis industriel, de service ensuite et demain d'expérience.

Si l'emploi réduit le travail à sa finalité actuelle qui est le salaire pour l'individu qui va travailler, il est normal que son objectif ultime comme celui d'un prisonnier est de retrouver la liberté par tous les moyens, est de trouver un moyen de gagner de l'argent en faisant le moins d'effort possibles. Il ne faut surtout pas demander à ce dernier qui est un employé, ce qui est différent du travailleur de tenir compte de l'intérêt du système tout entier dont on ne saurait le tenir pour responsable. Sa fragilité dans le système le lui interdit car le système dont il fait partie est égoïste et ne pense qu'à ce que l'employé apporte. L'employé est d'ailleurs le premier maillon à sauter lorsqu'une entreprise va mal. Il est donc normale que ce dernier prenne sa revanche en cherchant un moyen de gagner paresseusement sa vie.

Les sources de revenus paresseuses sont nombreuses et caractérisent même l'évolution des sociétés humaines. Le cerveau de l'homme étant son caractère d'adaptation évolutive est une compensation de sa faiblesse physique face à une nature hostile, il va donc devoir duper la nature en développant des extensions du corps que sont les vêtements, la voiture, le marteau bref sont tous ses outils technologiques. Car c'est de cette technologie qu'il tire sa domination sur la nature.

Ceux qui travaillent le plus n'ont jamais été ceux qui gagnent le plus. Parmi les ressources pareusseuses, on trouve l'héritage, les placements boursiers, l'investissement, la franchise, les droits d'auteurs...

Avec les nouvelles technologies de l'information, l'employé dispose d'encore plus de moyens de se mettre à l'abri du besoin en générant des sources de revenus paresseuses. Partant du principe que l'activité de chaque individu dans sa réalité a son pendant virtuel qui est l'histoire de cette activité qu'elle que soit la forme et le support qu'on peut lui donner: image, texte, son. C'est ce patrimoine virtuel généré par clonnage du patrimoine actif que le l'employé dispose quand bien même le patrimoine actif: produits et services est la propriété de son employeur. Ce patrimoine virtuel doit rester un droit inaliénable pour tout être humain vivant sur cette planète. On ne peut pas pas l'acheter. Quand au patrimoine actif, il reste dans sa gestion actuelle un accord du dupe car il est un échange du temps contre le travail. Mais le simple fait que l'employeur n'est pas en mesure de rembourser le temps d'un employé qui lui est capable de lui rembourser son salaire suffit pour que d'autres critères soient pris en compte dans ce contrat. Peut-on acheter une chose qu'on ne peut rembourser? (On peut imaginer les indemnités diverses...)

Au delà du travail, le simple fait d'exister et que son histoire soit susceptible de se retrouver dans les médias qui vendent devait générer des revenus à ceux qui y figurent ou à leurs ayants droits quand ils sont décédés.

A côté de ces patrimoines virtuels et actifs, il y a aussi le patrimoine biologique de l'homme. Il est constitué de l'ADN, du sang, des organes du corps. Il y a aussi le patrimoine financier qui est notre argent. Et enfin le patrimoine technologique qui est constitué des appareils qui sont des extensions du corps tels que la voiture...

Une juridiction est à mettre en place dans ce sens sur toute la planète sur la gestion des patrimoines actifs, virtuels, financiers, biologiques, technologique.

Les idées paresseuses ont toujours été à l'origine de la plupart des innovations technologiques. En créant un système où les idées paresseuses seraient en compétition, on freinerait cette course éffrénée d'un développement qui a perdu tout sens et qui ne s'interesse plus à l'homme. On remettrait l'homme au centre d'une évolution en phase avec son adaptation évolutive en tant qu'animal mais aussi et surtout on aurait une finalité du travail ou du non-travail que fournissent chaque jour des milliards d'hommes sur la terre. Et en poussant le raisonnement jusqu'au bout, l'homme parviendrait à l'état de paresse ultime; l'immortalité.

Ce projet prendrait corps dans des sociétés civiles d'auteurs à l'échelle mondiale spécialisées dans chaque patrimoine à qui les individus confieraient la gestion de leurs droits. Et assurerait leur collecte auprès des entitées utilisatrices comme les médias etc...

En résumé il s'agit de générer des revenus résiduels dans une économie de l'expérience pour des employés clonés, donc immortels avec des patrimoines actifs, virtuels, biologiques, technologique et financier, ayant confié aux sociétés civiles globalisées la collecte auprès des utilisateurs que sont les employeurs, les médias, les labos, les banques, d'autres individus...